Внедрение системы рациональных предложений повысит эффективность процессов в Боровской Бумажной Компании
На производстве чековой термоленты утвердили систему подачи предложений по улучшениям. Напомним, компания находится на этапе внедрения мероприятий по национальному проекту «Производительность труда».
План оптимизации включает вовлечение сотрудников в улучшение процессов. Система подачи предложений даёт возможность каждому работнику влиять на условия своего труда и предусматривает поощрения за инициативу. С помощью новой системы сотрудники смогут не только выявлять недостатки, но и предлагать способы устранения.
Подать рационализаторскую идею может любой сотрудник ББК, независимо от должности и подразделения. Предложение не обязательно должно быть глобальным и влиять на систему всего предприятия. Это могут быть и незначительные трудности в повседневной работе, которые, тем не менее, отражаются на скорости и эффективности процессов. Например, неудобная организация рабочего места.
Такой подход помогает раскрыть потенциал сотрудников, вместе с тем, положительных изменений в работе ББК станет больше.
Помогают в реализации нацпроекта «Производительность труда» специалисты Регионального центра компетенций Тюменского Технопарка. Если вы тоже хотите повысить эффективность процессов в вашей компании и стать участником национального проекта «Производительность труда», обратитесь за консультацией к руководителю центра. Телефон +7-982-770-90-80, Алексей Воронцов.